prévenir les risques d'accidents et assurer la sécurité des salariés.
En savoir plusAméliorer les conditions de travail en favorisant le Bien-être et la santé des salariés
En savoir plusPrévenir et lutter contre les risques psychosociaux et les facteurs de stress...
En savoir plusConseiller les managers et collaborateurs pour donner du sens et mobiliser les hommes...
En savoir plusDécouvrez tout ce qu'il faut savoir sur nos solutions contre l'usure
En savoir plusAu travail, rien ne va plus... Des mots, des regards, des attitudes qui agressent.
En savoir plusL'amélioration des conditions de travail est un socle essentiel à la santé et la performance des salariés
En savoir plusLe manque d'exercice physique est l'un des principaux facteurs de risque pour notre santé...
En savoir plusDans le Code du travail, l'employeur est tenu d'évaluer l'ensemble des risques auxquels sont....
En savoir plus
Un audit de prévention des risques professionnels pour préserver la santé et le bien-être de vos équipesLa santé et la sécurité de vos collaborateurs sont au cœur de vos préoccupations ? Preventech Consulting vous accompagne dans une démarche proactive de prévention des risques professionnels. Grâce à nos audits rigoureux, nous identifions les dangers potentiels au sein de votre entreprise et élaborons des plans d'action personnalisés pour garantir un environnement de travail sûr et sain. Explications. La prévention des risques professionnels, une obligation pour les employeursEn général, le mode de fonctionnement d’une entreprise engendre des risques susceptibles de nuire à la santé de ses salariés. Les risques professionnels désignent tous les dangers représentés par l’exécution de ses tâches par le travailleur sur son lieu de travail, que ce soit en rapport avec son métier ou en rapport avec l’environnement dans lequel il effectue ses travaux. La nature des risques professionnels varie considérablement en fonction du secteur et des tâches effectuées. Parmi les risques les plus courants figurent tout d'abord les risques physiques. Ces derniers sont liés à une multitude de situations, comme les accidents de glissade, de trébuchement, de chute, les blessures causées par des objets tranchants, les brûlures et les troubles musculo-squelettiques (TMS). Les TMS sont un problème particulièrement répandu, résultant de mouvements répétitifs, de postures inadéquates ou de charges excessives, et ils affectent diverses professions. Les risques chimiques, quant à eux, exposent les travailleurs à des produits chimiques potentiellement dangereux, pouvant causer des intoxications, des brûlures chimiques, voire des réactions allergiques graves. En parallèle, les risques biologiques sont associés à la présence d'agents pathogènes tels que les virus, les bactéries, les moisissures et les champignons. Ils peuvent entraîner des infections et affectent de nombreux secteurs, notamment la santé. Sur le plan psychosocial, les risques incluent le stress, le harcèlement, le surmenage, et l'épuisement professionnel, contribuant à des problèmes de santé mentale. Les risques ergonomiques, liés aux postures inadaptées, aux mouvements répétitifs et aux charges lourdes, entraînent des troubles musculo-squelettiques, affectant la qualité de vie des travailleurs. La prévention de ces risques est donc une nécessité, voire une obligation pour les employeurs, et dont les principes généraux sont stipulés dans le Code du travail. Elle consiste à prendre les mesures nécessaires pour la protection des salariés et limiter les accidents du travail et les maladies en préservant leur santé, leur bien-être et leur sécurité. Il ne s’agit pas uniquement de prendre en considération les risques actuels, mais également les conséquences que peuvent avoir les activités, l’environnement et les contraintes de travail sur la santé de ces derniers. Pour y arriver, un audit des risques professionnels et une stratégie de prévention doivent être réalisés par l’entreprise. Dans ce sens, elle doit pouvoir identifier toutes les failles et adapter la démarche à la nature de ses activités et à son organisation interne tout en étant capable d’anticiper les évolutions. Elle doit également être en mesure d’élaborer des solutions efficaces, pragmatiques et adaptées. Il s’agit toutefois d’une tâche complexe et délicate. D’où l’intérêt de recourir au service d’un expert dans ce domaine à l’instar de Preventech Consulting. Qu’est-ce qu’une évaluation des risques professionnels ?L’évaluation des risques professionnels (EvRP) est un procédé dont l’objectif principal est d’identifier les risques auxquels sont soumis les travailleurs au sein d’une société. Une fois les menaces connues, il est plus facile pour les dirigeants d’entreprise de trouver les solutions pertinentes pour les prévenir. Les données recueillies pendant ladite évaluation permettront la mise en œuvre d’actions touchant des domaines techniques, relationnels et humains au sein de l’établissement concerné. L’évaluation est donc le premier pas vers la prévention en santé et sécurité au travail. L’EvRP est une procédure structurée, dont les résultats sont consignés dans un document unique. Ce dernier peut être consulté à tout moment aussi bien par les salariés de l’entreprise, les membres du CHSCT et les délégués du personnel que par les différents acteurs dans le domaine du travail, notamment les médecins, les inspecteurs et les agents des services de prévention des organismes de sécurité sociale. Outre le fait que l’évaluation des risques professionnels est explicitement prévue par les législations en vigueur, sa mise en œuvre témoigne de l’implication réelle dans la prévention de la santé de ses salariés. Si vous avez besoin d’un spécialiste pour réaliser des audits en prévention des risques professionnels, n’hésitez pas à contacter Preventech Consulting. Pourquoi devez-vous choisir Preventech Consulting ?Fort d’une expérience réussie dans le domaine des audits en prévention des risques professionnels, nous ne cessons d’accompagner les établissements, à travers des procédures de vérification, dans la mise en place effective d’une politique pour réduire les accidents de travail et renforcer la sécurité des salariés. Nous proposons des solutions sur mesure adaptées à vos besoins spécifiques. Pour cela nous travaillons en étroite collaboration avec les différents départements au sein de votre société. Nos principaux clients nous font confiance pour des interventions variées comme dans le cadre d’une co-construction d’une politique de prévention, d’une rédaction de livret d’accueil à la sécurité, d’une élaboration de consignes de sécurité ou encore d’une création de plans de prévention de plan de prévention de co-activité. Notre cabinetPossédant plusieurs années de succès en prévention des risques professionnels en entreprise, nous nous imposons comme un acteur de référence pour les dirigeants d’entreprises, qu’il s’agisse d’une TPE/PME ou d’une structure de plus grande envergure. La sécurité du personnel, l’ergonomie du poste de travail, le bien-être au travail, les risques psychosociaux en entreprise et management, les prestations de Preventech Consulting, cabinet de conseil en gestion des risques professionnels s’organise autour de ces quatre thèmes. Pour améliorer les conditions de travail au sein de votre entreprise, vous bénéficiez du savoir-faire de professionnels aux compétences complémentaires (ergonomes, coachs, ingénieurs sécurité...), sous la forme de :
Preventech Consulting joue un rôle essentiel dans l’élaboration et la mise en œuvre d’une politique de Santé, Sécurité (SST) et de Qualité de vie au travail (QVT) sur mesure et dans un même temps un état des lieux audit stress au travail. Preventech Consulting offre un ensemble de prestations autour de la qualité de vie au travailPreventech Consulting est un interlocuteur de choix pour transformer votre entreprise en un lieu de travail agréable à vivre. Avec plus de 20 ans d'expertise, nos consultants vous accompagnent dans la conception et la mise en œuvre d'une politique de Qualité de Vie au Travail (QVT) sur mesure. De l’audit de prévention des risques professionnels (physiques ou psychosociaux) à l'amélioration de l'ergonomie des postes, en passant par le développement du bien-être au travail, nous mettons à disposition une gamme complète de services. Notre approche personnalisée s'appuie sur des outils innovants et des méthodologies éprouvées, pour vous aider à créer un environnement sain, sécurisé et stimulant. Que vous souhaitiez favoriser l'inclusion des personnes en situation de handicap, promouvoir la diversité et l'égalité, ou simplement améliorer les conditions de travail de vos collaborateurs, nos experts sont à votre écoute. Grâce à nos nombreuses certifications (Qualiopi, CER) et notre expérience reconnue dans divers secteurs d'activité, nous sommes en mesure de répondre à tous vos besoins. Faites confiance à Preventech Consulting pour accompagner votre entreprise vers un avenir plus responsable et humain. |